Antes q nada mis camaradas ,hagamos algunas aclaraciones mas q necesarias ,cualquier parecido en situaciones ,lugares y nombres no es pura coincidencia ,es la idea de este ejercicio (al menos la mia) utilizar este tan moderno espacio para vomitar por así decirlo algunos conceptos q ya no encuentran cabida dentro de mi atribulada mente.
Si alguien se siente herido por mis conceptos mis mas sinceras e inútiles disculpas.
De mas esta decir q cualquier horror escrito sera automaticamente achacado al corrector ortográfico q este en uso por estos días.
Aclaraciones demas, pasemos a lo q importa ,o por lo menos a lo q a mi me importa por estos dias.
Trato de recordar donde fue q se perdio ,en q lugar ,o en q momento ,yo deje ser yo,o mejor dicho en q parte de este camino empece a mirar todo de otra manera ,dudo mucho q tenga q ver con maduracion ,ya q ese concepto me es muy esquivo.Las razones altruistas a las q uno debe apegarse ,y con esto me refiero a ser un ser mas espiritual ,aspirar a una superación personal y toda esa pila de conceptos esilto Bucay se me perdieron en algun lugar entre el walkman UNICEF de 4 pilas AA y el Ipod de 80 GB.
En algun lugar el idealismo entro en conflicto y sobre todo en estos ultimos dias se complico todo un poco mas ,al ver tantas hipocrecias y mediocridades en el ambito laboral,y aca es donde la cosa se pone mas interesante para usted senior lector (la falta de la letra enie debe ser en este caso achacada al teclado americano y mi espantosa falta de memoria en recordar el alt de 2 o 3 cifras q haria aparecer a dicha letra).(demora de 5 minutos no detectada por ud. debido al relleno de mi cuba libre).
En base a mis experiencias propias y a la de algunos amigos este seria el modelo basico de casi toda compania.
Primero lo primero y aunque parece muy estupido ,hay q aclararlo el unico fin de una compania es la acumulacion de poder ,llamese dinero con la menor inversion y recursos posibles (ahi estamos nosotros),todo el circo imbecil q este alrededor es eso ,un circo imbecil.
El empleado en este caso usted y yo desde el punto de vista corporativo somos meros instrumentos lamentablemente necesarios para q unos pocos ,ganen mucha plata,facil no?
Usted esta sentado leyendo esto y dice "demasiado acido ,pero muy facil esto yo ya lo se",error,usted cree q lo sabe ,pero no lo aplica.
E primer error basico es pensar q uno es importante para la compania ,SEAMOS CLAROS, USTED ,NO LO ES!!!!!!.
Y en esto hay q sacarse el sombrero ante la compania,un lindo uniforme un par de fotos en las paredes ,dos o tres sitios en inernet y un boletin informativo q nos cuente como todos son felices en las distintas filiales y le prometo q mas de el 80% de las personas q trabajan ahi por muy poco dinero estaran orgullosas de pertenecer a la familia corporativa,el resto es decir el otro 20 % estara conformado por un 10% medianamente pensante q aspirara a cargos ejecutivos (el 5% de estos osea el 5%menos pensante ,lo lograra),mientras q el otro 10 % esta conformado por un indeseable grupo de personas pensantes q trabajan para vivir ,no al reves ,y q de tanto en tanto cometen el mortal pecado de pedir cosas q ellos cren justas ,como aumentos de sueldo y ese tipo de pavadas .Este pequenio grupo de indesables puede y sera reducido muy facilmente ,de tanto en tanto se realizara una purga aleccionadora ,siempre enmascarada de reestructuracion de sector,los muy ancianos (de 7 anios de antiguedad en adelante),seran reemplazados por jovenes pujantes q seran especialmente seleccionados por su falta de criterio e idoneidad ,para sumarse al resto de los felices nuevos empleados ,deseosos de dar su salud y recindir sus aspiraciones personales por el bien de la compania.
Bueno creo q como arranque ,esta bien y eso q solo estoy precalentando.
Este tema, lejos esta de terminarse ,pero para noicaer demasiado pesado prometo tocar otros topicos de gusto general ,hagan sus coments y criticas sin piedad.
Es mas tiren un tema y lo desarrollamos juntos
Mis queridos chichipios ,vermut con papas fritas y good show.
Si alguien se siente herido por mis conceptos mis mas sinceras e inútiles disculpas.
De mas esta decir q cualquier horror escrito sera automaticamente achacado al corrector ortográfico q este en uso por estos días.
Aclaraciones demas, pasemos a lo q importa ,o por lo menos a lo q a mi me importa por estos dias.
Trato de recordar donde fue q se perdio ,en q lugar ,o en q momento ,yo deje ser yo,o mejor dicho en q parte de este camino empece a mirar todo de otra manera ,dudo mucho q tenga q ver con maduracion ,ya q ese concepto me es muy esquivo.Las razones altruistas a las q uno debe apegarse ,y con esto me refiero a ser un ser mas espiritual ,aspirar a una superación personal y toda esa pila de conceptos esilto Bucay se me perdieron en algun lugar entre el walkman UNICEF de 4 pilas AA y el Ipod de 80 GB.
En algun lugar el idealismo entro en conflicto y sobre todo en estos ultimos dias se complico todo un poco mas ,al ver tantas hipocrecias y mediocridades en el ambito laboral,y aca es donde la cosa se pone mas interesante para usted senior lector (la falta de la letra enie debe ser en este caso achacada al teclado americano y mi espantosa falta de memoria en recordar el alt de 2 o 3 cifras q haria aparecer a dicha letra).(demora de 5 minutos no detectada por ud. debido al relleno de mi cuba libre).
En base a mis experiencias propias y a la de algunos amigos este seria el modelo basico de casi toda compania.
Primero lo primero y aunque parece muy estupido ,hay q aclararlo el unico fin de una compania es la acumulacion de poder ,llamese dinero con la menor inversion y recursos posibles (ahi estamos nosotros),todo el circo imbecil q este alrededor es eso ,un circo imbecil.
El empleado en este caso usted y yo desde el punto de vista corporativo somos meros instrumentos lamentablemente necesarios para q unos pocos ,ganen mucha plata,facil no?
Usted esta sentado leyendo esto y dice "demasiado acido ,pero muy facil esto yo ya lo se",error,usted cree q lo sabe ,pero no lo aplica.
E primer error basico es pensar q uno es importante para la compania ,SEAMOS CLAROS, USTED ,NO LO ES!!!!!!.
Y en esto hay q sacarse el sombrero ante la compania,un lindo uniforme un par de fotos en las paredes ,dos o tres sitios en inernet y un boletin informativo q nos cuente como todos son felices en las distintas filiales y le prometo q mas de el 80% de las personas q trabajan ahi por muy poco dinero estaran orgullosas de pertenecer a la familia corporativa,el resto es decir el otro 20 % estara conformado por un 10% medianamente pensante q aspirara a cargos ejecutivos (el 5% de estos osea el 5%menos pensante ,lo lograra),mientras q el otro 10 % esta conformado por un indeseable grupo de personas pensantes q trabajan para vivir ,no al reves ,y q de tanto en tanto cometen el mortal pecado de pedir cosas q ellos cren justas ,como aumentos de sueldo y ese tipo de pavadas .Este pequenio grupo de indesables puede y sera reducido muy facilmente ,de tanto en tanto se realizara una purga aleccionadora ,siempre enmascarada de reestructuracion de sector,los muy ancianos (de 7 anios de antiguedad en adelante),seran reemplazados por jovenes pujantes q seran especialmente seleccionados por su falta de criterio e idoneidad ,para sumarse al resto de los felices nuevos empleados ,deseosos de dar su salud y recindir sus aspiraciones personales por el bien de la compania.
Bueno creo q como arranque ,esta bien y eso q solo estoy precalentando.
Este tema, lejos esta de terminarse ,pero para noicaer demasiado pesado prometo tocar otros topicos de gusto general ,hagan sus coments y criticas sin piedad.
Es mas tiren un tema y lo desarrollamos juntos
Mis queridos chichipios ,vermut con papas fritas y good show.
